De acordo com Daniel Toledo, advogado especialista em Direito Internacional, muitos utilizam essa categoria como uma via inicial para, posteriormente, solicitar a residência permanente

O visto L1 é uma solução estratégica tanto para as empresas que buscam expandir suas operações, quanto para os indivíduos que desejam desenvolver suas carreiras nos EUA. Essa categoria oferece uma oportunidade única para profissionais que ocupam cargos de liderança em suas empresas no exterior, permitindo a transferência de suas atividades para subsidiárias ou coligadas americanas. 

Nos últimos anos, o visto L1 passou por alguns ajustes, especialmente em 2018 e 2019, quando políticas governamentais limitaram sua emissão. No entanto, com a flexibilização dessas medidas e a retomada de uma análise mais justa pelas autoridades de imigração, ele voltou a ser uma excelente opção para empresas que precisam transferir seus principais executivos para os Estados Unidos. Hoje, o L1 é visto como um dos melhores caminhos para quem quer expandir operações internacionais.

Principais requisitos

De acordo com Daniel Toledo, advogado que atua na área do Direito Internacional, fundador da Toledo e Associados, escritório de advocacia internacional com unidades no Brasil e nos Estados Unidos, o processo de solicitação do visto L1 exige que o candidato tenha um vínculo empregatício ou comercial com a empresa no exterior por pelo menos 12 meses contínuos nos últimos três anos. “Esse vínculo é fundamental para garantir a legitimidade da transferência e mostrar que o profissional tem experiência de liderança”, revela. 

O candidato deve ter desempenhado funções de gerência ou supervisão, provando que tem capacidade de liderar operações nos EUA. “Além disso, a empresa americana precisa ter uma relação formal com a organização no exterior, como subsidiária ou coligada. Empresas independentes não podem utilizar esse tipo de visto”, pontua.

Estruturação da empresa nos EUA

Para que o visto seja concedido, a empresa nos Estados Unidos deve estar devidamente estruturada e em operação. “Não basta apenas apresentar um plano de negócios. A organização precisa estar pronta para que o executivo ou gerente assuma suas funções imediatamente. Antes da implementação de novas regras, era comum aprovar vistos apenas com base em planos futuros. Hoje, o foco é garantir que a empresa tenha condições reais de sustentar suas operações”, declara.

Duração e benefícios do visto

Inicialmente, o visto L1 pode ser concedido por até um ano para empresas novas nos EUA e três anos para empresas já estabelecidas. Esse período pode ser renovado, com a duração total chegando a sete anos para executivos e gerentes (L1A) e cinco anos para profissionais com conhecimentos especializados (L1B). “Isso proporciona tempo suficiente para que as empresas se estabeleçam e para que os profissionais possam contribuir efetivamente com suas habilidades”, afirma o advogado.

O L1 permite que o cônjuge e os filhos menores de 21 anos do titular também se mudem para os Estados Unidos por meio do visto L2. “O cônjuge tem o direito de trabalhar legalmente, e os filhos podem estudar. Esse é um fator importante que faz da categoria uma opção atraente para executivos que querem levar suas famílias com eles durante o tempo que passarão no exterior”, relata.

Cuidados no processo

Toledo alerta que o visto L1 é um visto de não-imigrante, o que significa que ele não concede automaticamente o Green Card. No entanto, muitos utilizam o L1 como uma via inicial para, posteriormente, solicitar a residência permanente. “Para isso, é fundamental que a empresa no país de origem continue ativa, pois se ela fechar ou encerrar suas operações, o visto perde a validade”, revela.

O especialista em Direito Internacional acredita que o L1 é uma excelente oportunidade para executivos e gerentes que desejam expandir suas carreiras nos Estados Unidos, ao mesmo tempo em que ajudam suas empresas a crescer internacionalmente. “De qualquer maneira, é importante lembrar que o processo exige atenção aos detalhes e o cumprimento rigoroso dos requisitos legais para garantir o sucesso da solicitação”, finaliza.

Sobre Daniel Toledo

Daniel Toledo é advogado da Toledo e Advogados Associados especializado em Direito Internacional, consultor de negócios internacionais, palestrante e sócio da LeeToledo PLLC. Para mais informações, acesse o site. Toledo também possui um canal no YouTube com mais 300 mil seguidores com dicas para quem deseja morar, trabalhar ou empreender internacionalmente. Ele também é membro efetivo da Comissão de Relações Internacionais da OAB Santos, professor honorário da Universidade Oxford – Reino Unido, consultor em protocolos diplomáticos do Instituto Americano de Diplomacia e Direitos Humanos USIDHR.

Sobre a Toledo e Advogados Associados

O escritório Toledo e Advogados Associados é especializado em direito internacional, imigração, investimentos e negócios internacionais. Atua há mais de 20 anos com foco na orientação de indivíduos e empresas em seus processos. Cada caso é analisado em detalhes, e elaborado de forma eficaz, através de um time de profissionais especializados. Para melhor atender aos clientes, a empresa disponibiliza unidades em São Paulo, Santos e Houston. A equipe é composta por advogados, parceiros internacionais, economistas e contadores no Brasil, Estados Unidos e Portugal que ajudam a alcançar o objetivo dos clientes atendidos. Para mais informações, acesse o site ou entre em contato por e-mail contato@toledoeassociados.com.br.

Carolina Lara

O agente de imigração, Daniel Braun, explica em detalhes as principais opções

Desejar morar e trabalhar no Canadá mas não sabe qual é o visto ideal para você? O especialista em imigração e fundador da Meegra, plataforma que descomplica a imigração para o país, explica quais são as principais possibilidades de vistos. “No Canadá nós temos o visto de turismo, de estudo, de trabalho, residência permanente e negócios. Eu falo vistos mas muitas vezes pode ser considerado um status dentro de um visto também. Temos possibilidades diversas”, afirma o agente de imigração Daniel Braun.

Segundo Braun ainda existe uma grande vantagem no processo de visto para quem tem formação superior e deseja trabalhar no Canadá. “Dentro da imigração canadense existe um favorecimento para quem tem formação superior para suprir a mão de obra qualificada no Canadá, isso faz com que várias empresas canadenses visitem o Brasil para procurar por profissionais de diversas áreas por meio de feiras de emprego. Além desse caminho da contratação existem caminhos que você também pode forçar um visto de trabalho. Já são mais de 90 programas e possibilidades diferentes que você pode se encaixar para a residência permanente. A realidade é que você pode ser elegível hoje mesmo dentro de um desses caminhos se você conhecer melhor os tipos de vistos que o país oferece e qual se encaixa melhor para o seu perfil”, destaca o especialista.

Deseja fazer uma consulta inicial com o agente de imigração para saber qual é o visto ideal para o seu perfil? Acesse o link https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeMGHNbc1ezECFVNC_0zXOA9zPxbx0HHFiixpS_0TWkPjtGLw/viewform.

Sobre a Meegra 

A Meegra é uma plataforma que descomplica o processo de imigração.

A ferramenta é um guia completo para guiar quem deseja morar fora do país, em países como Canadá e Portugal, sem se preocupar com burocracia e papelada.

O fundador e presidente da Meegra, Daniel Braun, realiza palestras gratuitas pelo Brasil com importantes temas, como estilo de vida, mercado de trabalho e programas de imigração, entre outros. 

Larissa Abraços Fischer
Diretora de Comunicação
larissa@fischercomunicacao.com.br

A especialista em imigração, Francine Mendonça, fundadora da LondonHelp4U, empresa de consultoria na aplicação de processos de diversos tipos de vistos para o Reino Unido, explica quais são os principais questionamentos

Vai viajar para a Inglaterra e quer se preparar para a entrevista da imigração? Os agentes britânicos costumam ser exigentes mas o segredo é manter a calma. “Muitas pessoas ficam nervosas na entrevista da imigração e acabam cometendo erros que prejudicam na avaliação dos agentes. É importante sempre manter a calma e ter confiança nas respostas para passar credibilidade. Além disso também é importante estar com a documentação necessária em mãos”, destaca Francine Mendonça, fundadora da LondonHelp4U, empresa de consultoria na aplicação de processos de diversos tipos de vistos para o Reino Unido. 

Segundo Francine, as principais dúvidas que ela sempre recebe dos clientes são sobre quais documentos apresentar e também se é preciso falar inglês. “Uma das primeiras perguntas que os agentes costumam fazer é qual o objetivo da viagem, qual é o endereço da hospedagem, outro questionamento que costumam fazer também é de onde está vindo e para onde vai depois e essa resposta precisa estar na ponta da língua. Outra pergunta que surge com frequência é quanto tempo vai ficar no país, então é importante saber exatamente a quantidade de dias. Além disso, é importante demonstrar vínculos no país de origem, como trabalho ou estudo e também aconselhamos estar com uma carta de férias do trabalho ou de estudo. Algumas vezes, os oficiais também podem querer saber a quantidade de dinheiro que você tem disponível para passar as férias no Reino Unido. Essas são perguntas básicas que vão indicar o rumo da conversa. Não é uma regra todas essas perguntas serem feitas, mas pela nossa experiência geralmente esses questionamentos são os principais”, afirma a especialista. 

A LondonHelp4U oferece assistência gratuita aos brasileiros. “Nós podemos te auxiliar em todos os processos imigratórios com uma consultoria personalizada, além disso também auxiliamos nos mais variados tipos de visto para o país. Somos uma assessoria com 99,9% de aprovação dos vistos”, finaliza Francine Mendonça. 

Está passando por alguma situação imigratória ou precisa da assistência da LondonHelp? Acesse o formulário https://londonhelp4u.co.uk/pt/explique-seu-caso e explique o seu caso. 

Sobre a LondonHelp4U

A LondonHelp4U é uma empresa pioneira nos serviços de imigração com mais de 20 anos de experiência em consultoria na aplicação de processos de diversos tipos de vistos para o Reino Unido.

A empresa foi fundada em 2001 pela brasileira Francine Mendonça, nascida e criada no interior do Rio Grande do Sul, e vem ajudando com sucesso milhares de imigrantes a trabalharem, viverem e se estabelecerem no Reino Unido. 

A empresa também oferece serviços complementares, como testes de inglês, traduções juramentadas e cartório, com uma equipe competente e com vasta experiência de mercado.

Larissa Abraços Fischer
Diretora de Comunicação
larissa@fischercomunicacao.com.br

A parceria inclui implementação de solução de gerenciamento de aeroportos para melhorar processos operacionais e reduzir o consumo de combustível das aeronaves

SÃO PAULO – 10 de setembro de 2024 – A SITA, líder global em tecnologia para o setor de transporte aéreo, foi escolhida pela Concessionária Amazon Airport, que opera sete aeroportos como parte da VINCI Airports Network, para implementar a solução SITA Airport Management nos Aeroportos de Manaus; Aeroporto de Porto Velho; Aeroporto de Rio Branco; Aeroporto de Boa Vista; Aeroporto de Cruzeiro do Sul; Aeroporto de Tabatinga; e Aeroporto de Tefé. Além disso, o grupo aeroportuário renovou um acordo em andamento com a SITA para continuar fornecendo o mesmo serviço no Aeroporto Salvador Bahia. Os sistemas estarão disponíveis para os passageiros a partir do segundo semestre deste ano.

A SITA Airport Management é uma solução para aeroportos que auxilia gerentes e companhias aéreas a administrar com maior eficiência operações de voo, otimizar os recursos fixos e móveis – como balcões de check-in e carrosséis de coleta de bagagens – e gerenciar os recursos móveis, ou seja, a equipe que trabalha durante o pouso e decolagem da aeronave. A ferramenta também facilita a tomada de decisões colaborativas, além de possibilitar uma redução no consumo de combustível ao diminuir o tempo de funcionamento dos motores de avião, limitando a ociosidade.

Também serão incorporados o “SITA Operations Manager”, que armazena todos os dados relacionados às operações, e aplica regras de negócios de acordo com os procedimentos operacionais do aeroporto; o “SITA Fixed Resource Manager”, que otimiza o uso de recursos pelo aeroporto e as operações de voo; e os módulos do “SITA Information Display System”, que disponibilizam aos passageiros dados precisos e oportunos sobre os voos por meio de telas totalmente personalizáveis em todo o aeroporto.

Com a combinação dessas tecnologias, os oito aeroportos da rede VINCI Airports no Brasil poderão consolidar os dados operacionais de todos os aeroportos sob sua administração no país, monitorando os principais indicadores de desempenho das operações dos terminais e do negócio, garantindo o cumprimento dos objetivos de qualidade de serviço para os passageiros. Além disso, os dados poderão ser compartilhados com toda a rede do grupo, possibilitando o crescimento externo da concessionária responsável pelos aeroportos da Amazônia.

“Os aeroportos brasileiros estão vivenciando uma demanda crescente de tráfego aéreo, e é por isso que a otimização das operações é mais importante do que nunca para garantir que o setor possa acompanhar esse ritmo. Soluções como o SITA Airport Management podem ajudar a liberar as capacidades operacionais dos aeroportos do país, da região e em escala global. Estamos entusiasmados com a expansão de nossa parceria com a VINCI Airports, responsável pela operação de mais de 70 aeroportos em 14 países ao redor do mundo”, destacou Shawn Gregor, Presidente da SITA nas Américas

Benefícios das soluções para vários aeroportos

As soluções multi aeroportuárias da SITA reduzem custos operacionais nos aeroportos por meio do gerenciamento otimizado e simplificado das rotinas aeroportuárias, tanto a longo prazo quanto nas operações cotidianas. Elas também podem aumentar os fluxos de receita dos aeroportos, melhorar o desempenho das operações de solo das aeronaves e aumentar a satisfação das companhias aéreas e dos passageiros. Graças à maior disponibilidade, qualidade e pontualidade dos dados, os aeroportos desenvolverão habilidades na resolução de problemas operacionais não planejados, evitando imprecisões em seus processos internos mais críticos, como o faturamento de serviços para parceiros comerciais.

“Estamos muito satisfeitos em continuar e expandir nossa parceria com a SITA para o uso dessas tecnologias. Este ano tem sido positivo em relação ao crescimento, recuperação e consolidação de avanços no cenário pós-pandemia. Neste novo momento, mais do que nunca, as ferramentas oferecidas por essa empresa serão de grande utilidade para tomarmos decisões que continuarão a nos levar a um caminho de sucesso.  Será muito gratificante começar a implementar essas novas ferramentas nos aeroportos que administramos na região amazônica brasileira”, afirma Julio Ribas, CEO da VINCI Airports no Brasil.

Sobre a SITA 

A SITA é uma fornecedora de TI do setor de transporte aéreo, oferecendo soluções para companhias aéreas, aeroportos, aeronaves e governos. Nossa tecnologia possibilita viagens aéreas mais fluidas, seguras e sustentáveis.

Com cerca de 2.500 clientes, as soluções da SITA impulsionam a eficiência operacional em mais de 1.000 aeroportos, além de cumprir a promessa de viabilizar 17 mil aeronaves conectadas em todo o mundo. A SITA também fornece soluções de tecnologia que ajudam mais de 70 órgãos governamentais a encontrar equilíbrio entre fronteiras seguras e viagens otimizadas. Nossa rede de comunicações conecta todos os cantos do globo e abrange 45% da troca de dados do setor da aviação.

Em 2023, a iniciativa Science Based Targets (SBTi) aprovou nossas metas de redução de emissões de curto e longo prazo. Essas normas, fundamentadas na ciência, são essenciais para orientar nossas ações climáticas, com o objetivo de reduzir efetivamente as emissões de gases de efeito estufa. Além disso, estamos desenvolvendo soluções para ajudar a indústria a atingir seus compromissos de redução de carbono, incluindo a redução do consumo de combustível e maior eficiência operacional.

A SITA é 100% de propriedade da indústria de aviação e totalmente impulsionada por suas necessidades. É uma das empresas com maior diversidade internacional, prestando serviços em mais de 200 países e territórios.

Para mais informações, acesse http://www.sita.aero

Press Information

Race Comunicação

Helena Sereza – helenasereza@agenciarace.com.br
Lais Goulart – laisgoulart@agenciarace.com.br
Thiago Eid – thiagoeid@agenciarace.com.br

SITA

Cristiane Dart – cristiane.dart@sita.aero
Chefe de Comunicações DEI & Gerente Sênior de Marketing – Américas

Empresa promove ativações interativas e oferece experiências exclusivas no maior festival de música do país

São Paulo, setembro de 2024 — A Movida, empresa de aluguel de carros com a frota mais nova e moderna do Brasil, é apoiadora oficial do Rock in Rio, o maior festival de música do país, que acontecerá nos dias 13, 14, 15, 19, 20, 21 e 22 de setembro, na Cidade do Rock, no Rio de Janeiro. Durante o evento, a empresa apresentará uma experiência única e interativa. Com um estande exclusivo, a empresa combina entretenimento, sustentabilidade e modernidade, com atividades que não só divertem, mas também contribuem para o meio ambiente.

Uma das atrações principais do espaço é o simulador Car Hero, inspirado no clássico Guitar Hero, série de jogos eletrônicos de ritmo musical. Os visitantes poderão competir entre si, assumindo o volante e desafiando suas habilidades ao “capturar” notas musicais nas ruas do Rio de Janeiro. O jogador que acumular mais pontos vencerá o desafio e terá sua foto exibida no telão do estande, celebrando seu talento ao volante.

Além do simulador, o estande da Movida contará com o Movidance, uma atividade que une diversão e sustentabilidade de maneira simples. Os participantes seguem as pegadas em um piso interativo e, conforme acumulam pontos, têm a oportunidade de plantar árvores com a Movida. Quanto mais passos acertarem, mais árvores poderão ser plantadas, conectando a experiência do festival com iniciativas de responsabilidade ambiental.

“A Movida tem uma frota diversificada e moderna, ideal para atender a todos os tipos de clientes, e queremos proporcionar ao público do Rock in Rio uma experiência interativa e envolvente. Nossas ativações no festival refletem nosso compromisso com inovação e mobilidade, sempre de olho em como podemos fazer a diferença através de nossos serviços de maneira sustentável. Afinal, a vida é para ser movida, e com música fica ainda melhor” afirma Francine Marcheto, Diretora de Marketing da Movida.

Para enriquecer ainda mais a experiência, o estande oferece um espaço instagramável exclusivo. Nele, os visitantes podem tirar fotos e gravar vídeos em um trono estilizado no formato de carro, criando lembranças únicas de sua participação no Rock in Rio, prontas para serem compartilhadas nas redes sociais. Além disso, ao longo do festival, serão distribuídos brindes exclusivos da marca, tornando a visita ainda mais especial.

Sobre a Movida 

A Movida (MOVI3) é uma empresa de aluguel de carros que oferece soluções inovadoras em mobilidade urbana para todo tipo de necessidade. Pioneira em oferecer serviços como aluguel mensal para pessoa física e pré-pagamento foi a primeira locadora do país a ir além do carro, ajudando a revolucionar o setor de locação no Brasil. Antenada aos novos tempos, investe em sustentabilidade, sendo a primeira locadora de veículos no mundo, listada em bolsa, a receber a Certificação de Empresa B, fazendo parte de um seleto grupo de companhias que têm como modelo de negócios o desenvolvimento socioambiental. No Brasil, foi a primeira a ter um programa como o Carbon Free, que neutraliza as emissões de CO2 das locações dos seus clientes.     

Desde 2006 no mercado, a Movida foi adquirida em 2013 pela JSL, abriu capital em fevereiro de 2017 e hoje é uma das empresas da SIMPAR S.A. Com perfil inovador aliado a forte governança corporativa, atua tanto no varejo, com aluguel de carros, como no mercado corporativo, com a terceirização de frotas para empresas, além da venda de seminovos. Após diversos investimentos nos últimos quatro anos, conta com uma frota de mais de 246 mil veículos, 254 pontos de atendimento e 89 pontos de venda de seminovos. Mais informações no site da Movida: https://www.movida.com.br/. 

Contato com a imprensa:      Agência Fato Relevante     E-mail: imprensa.simpar@agenciafr.com.br