Squad, empresa do Grupo Águia Branca, fornece receptivo e transporte aos hóspedes de três navios da MSC, atracados no Porto de Salvador (BA)

Frota de ônibus da Aviação Águia Branca, contratada pela Squad, do Grupo Águia Branca

Nos dias 27, 28 e 29 de novembro, a Squad, especializada em planejamento e logística de transporte rodiviário, realizou atendimento aos hóspedes dos navios Lírica, Música e Grandiosa, da armadora MSC. Nestes três dias, a Squad realizou uma operação especial, com captação de imagens e com a presença de representantes do administrativo da empresa para conferir a operação de perto. No entanto, o trabalho de receptivo iniciou-se em 25 de outubro e irá até 06 de maio – junto com a temporada de navios. Durante os três dias de city tour, foram atendidos mais de 1800 turistas, com uma frota superior a 40 ônibus. O serviço foi prestado aargentinos, espanhóis, norte-americanos, italianos, brasileiros e viajantes de outras nacionalidades. No roteiro, o centro histórico da cidade, visita ao Pelourinho, à Igreja do Nosso Senhor Bonfim, ao Farol da Barra e ao Mercado Modelo, durante a escala do cruzeiro marítimo no destino.  Todos os ônibus da frota estavam sinalizados com a marca Squad, que também forneceu equipe de receptivo uniformizada, para auxiliar no embarque e desembarque. Coube, às agências de viagens receptivas, a contratação dos guias. Todos os passageiros receberam pulseira com a identificação da respectiva agência de viagens local e um folder informativo da Squad, em formato de leque, para complementar o conforto no ambiente refrigerado dos ônibus. Houve farta distribuição de água gelada – o que foi considerado um diferencial pelos cruzeiristas.

Especialista fala sobre prazos e informações desencontradas sobre o tema

A pandemia impulsionou um aumento significativo na busca de brasileiros por serviços que viabilizam a obtenção da dupla cidadania, especialmente após mudanças legislativas em países como Portugal, que incentivam esse processo. De acordo com dados recentes do Eurostat, aproximadamente 20.400 brasileiros garantiram a cidadania italiana ou portuguesa somente em 2021, refletindo um crescimento expressivo nesse interesse. Esse incremento, que ultrapassa os 200%, sinaliza uma tendência crescente na busca pela dupla nacionalidade.

De acordo com Patricia Valentim, administradora de empresas com MBA em marketing, proprietária e diretora executiva da CV Assessoria Internacional, empresa de assessoria em imigração, nacionalidade e negócios internacionais, muitos acreditam que o caminho para consegui-la é simples e rápido, enquanto outros se veem imersos em um labirinto burocrático. “A verdade é que obter uma cidadania europeia pode ser uma busca repleta de nuances, prazos e exigências que requerem atenção meticulosa”, comenta.

Um ponto crucial e muitas vezes negligenciado é a língua. Tirar a cidadania por conta própria exige não apenas compreensão dos trâmites legais, mas também habilidade no idioma local para lidar com os órgãos envolvidos, requisito que pode ser um obstáculo significativo para muitos interessados. Por outro lado, contrariando algumas crenças, a presença física no país não é necessariamente um atalho para a cidadania. 

“Muitas vezes, há a crença de que estar no local pode acelerar o processo, mas isso nem sempre é verdade. Contar com uma equipe especializada pode ser crucial para evitar surpresas desagradáveis e agilizar o procedimento de forma assertiva”, pontua Patricia. Contar com um profissional pode simplificar o processo, ajudar a cumprir os  prazos e os detalhes intrincados dele, tornando o trabalho mais tranquilo e eficiente.

Outro mito é a ideia de que reconhecer a cidadania europeia implica abrir mão da brasileira. Isso não é verdade, já que a legislação brasileira permite a dupla cidadania, desde que originária. “Os cidadãos brasileiros têm caminhos específicos para obter a cidadania europeia. Isso pode ocorrer se nascerem no exterior, tiverem ascendência estrangeira, se casarem com um europeu ou se residirem no continente por um período determinado. Cada uma dessas situações tem requisitos próprios de acordo com o contexto e país e precisam ser rigorosamente seguidos para alcançar a cidadania desejada”, lembra a especialista.

A União Europeia consiste em 27 países, cada um com suas próprias diretrizes para conceder a cidadania a estrangeiros. No entanto, há requisitos comuns em quase todas as regiões, como o direito dos descendentes de europeus de obter o documento. Para iniciar o processo, se houver dúvidas sobre a origem familiar, é importante confirmar a nacionalidade dos antepassados. Isso pode ser feito com pesquisas genealógicas, obtendo documentos como certidões de nascimento, casamento e óbito que comprovem a ascendência europeia. 

Sobre Patricia Valentim

Administradora de Empresas com MBA em Marketing pela FGV/SP, Patricia possui uma vasta experiência de mais de 25 anos nos mercados financeiro, administrativo e de gestão de negócios no Brasil. Ao longo de sua carreira, trabalhou em renomadas multinacionais, como o Grupo Pão de Açúcar, Fic (Financeira do Itaú em parceria com o Grupo Pão de Açúcar), Carrefour, MFS – Mobile Financial Services (uma joint venture da Mastercard e Vivo) e a Mais Solution Group. É fundadora e diretora executiva da CV Assessoria Internacional. 

Para obter mais informações, acesse o site da CV Assessoria Internacional ou o Instagram @cv.assessoria.internacional. 

Sobre a CV Assessoria Internacional

A CV Assessoria Internacional é uma empresa especializada em imigração, nacionalidade e negócios internacionais, fundada com o objetivo de auxiliar seus clientes a concretizar seus sonhos de trabalhar, investir ou residir no exterior.

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De acordo com Daniel Toledo, advogado e especialista em Direito Internacional, o país norte-americano proporciona melhores salários e uma qualidade de vida superior

Nos Estados Unidos, diversas áreas de atuação têm se destacado como oportunidades de emprego para profissionais brasileiros. Setores como serviços alimentícios, design de paisagismo, educação e finanças estão entre os principais empregadores. Além disso, há uma demanda crescente em campos como medicina, administração, engenharia e economia, oferecendo salários atrativos.

De acordo com Daniel Toledo, advogado que atua na área do Direito Internacional, fundador da Toledo e Associados e sócio do LeeToledo PLLC, escritório de advocacia internacional com unidades no Brasil e nos Estados Unidos, é possível observar uma diferença salarial significativa entre os dois países. “Profissões consideradas menos qualificadas no Brasil, como babás, auxiliares de limpeza e cozinheiros, oferecem salários relativamente altos nos EUA, devido à escassez de mão de obra”, revela.

Existem, no entanto, existem também profissionais brasileiros com remunerações expressivas e ocupando cargos-chave, como diretores financeiros e líderes de projetos, em empresas renomadas. “A perspectiva é que brasileiros com formação superior ou especializações aumentem sua presença nos EUA, ocupando posições que exigem alto conhecimento técnico e acadêmico”, pontua.

Para Toledo, a situação econômica nos últimos anos fez com que muitos brasileiros perdessem as esperanças de estabelecer carreiras de sucesso no Brasil. “Por outro lado, as empresas americanas possuem uma escassez de profissionais evidente em diferentes níveis de qualificação. Embora a taxa de desemprego nos EUA varie, empresas enfrentam dificuldades para preencher vagas, fazendo com que green cards para imigrantes sejam patrocinados por essas marcas”, relata.

Além dos aspectos econômicos, a segurança e qualidade de vida também são atrativos para os brasileiros. “Esses fatores são determinantes e reforçam ainda mais a decisão dos profissionais sul-americanos que estão em busca de estabilidade e bem-estar pessoal”, declara.

O advogado ressalta que o aumento do acesso ao ensino superior no Brasil contribui para a expansão de perfil dos brasileiros que buscam oportunidades nos EUA. “A migração de pesquisadores, executivos, consultores e empreendedores também está em ascensão, demonstrando a diversidade dos profissionais que optam por trabalhar nos Estados Unidos”, revela.

Para se preparar para o mercado de trabalho nos EUA, o domínio do inglês é fundamental. “Estudos indicam que imigrantes fluentes no idioma têm remunerações 135% maiores se comparado aos profissionais que não dominam a língua. Ter fluência em inglês é um diferencial, especialmente em cidades como Nova York, Detroit e Boston, refletindo em salários mais altos”, aponta.

Em relação à documentação necessária para vistos e green cards, cada categoria conta com requisitos específicos e critérios diversos, tornando o processo complexo e variável. “O processo de imigração depende de uma série de fatores para ser executado com sucesso. De qualquer forma, a melhor alternativa sempre será a procura por um advogado especialista em direito internacional, que poderá efetuar todos os trâmites legais para que a aprovação aconteça da melhor maneira possível”, finaliza.

Sobre Daniel Toledo

Daniel Toledo é advogado da Toledo e Advogados Associados especializado em Direito Internacional, consultor de negócios internacionais, palestrante e sócio da LeeToledo PLLC. Para mais informações, acesse o site. Toledo também possui um canal no YouTube com mais 193 mil seguidores com dicas para quem deseja morar, trabalhar ou empreender internacionalmente. Ele também é membro efetivo da Comissão de Relações Internacionais da OAB Santos, professor honorário da Universidade Oxford – Reino Unido, consultor em protocolos diplomáticos do Instituto Americano de Diplomacia e Direitos Humanos USIDHR e professor da PUC Minas Gerais do primeiro curso de pós graduação em Direito Internacional, com foco em Imigração para os Estados Unidos

Sobre o escritório

O escritório Toledo e Advogados Associados é especializado em direito internacional, imigração, investimentos e negócios internacionais. Atua há quase 20 anos com foco na orientação de indivíduos e empresas em seus processos. Cada caso é analisado em detalhes, e elaborado de forma eficaz, através de um time de profissionais especializados. Para melhor atender aos clientes, a empresa disponibiliza unidades em São Paulo, Santos e Houston. A equipe é composta por advogados, parceiros internacionais, economistas e contadores no Brasil, Estados Unidos e Portugal que ajudam a alcançar o objetivo dos clientes atendidos. Para mais informações, acesse o site ou entre em contato por e-mail contato@toledoeassociados.com.br.

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Evento acontece no dia 3 de dezembro, com venda de produtos, programação cultural, gastronômica e abertura do Natal na cidade.

Para encerrar o calendário de Feiras do Negócio Local de 2023, a Viacredi, cooperativa do Sistema Ailos, promove no próximo dia 3 de dezembro, sua 4ª edição, na cidade de Benedito Novo (SC). O evento acontece no Ginásio de Esportes João Alberto Pizzolatti, das 10h às 20h. Esta é a primeira edição na região.

A Feira, com entrada e estacionamento gratuitos, terá a participação de 44 cooperados empreendedores, que irão expor e vender seus produtos e serviços de diversos segmentos. “O objetivo é valorizar os negócios da região, fortalecer os laços entre empreendedores e a comunidade e impulsionar a economia local”, salienta o Diretor Executivo da Viacredi Vanildo Leoni.

Esta edição vai marcar também a abertura das programações de Natal da cidade, em parceria com a prefeitura do município. Os visitantes poderão aproveitar atrações culturais, a praça de alimentação com gastronomia típica e a tão esperada chegada do papai Noel.

“Em meio aos desafios vividos ao longo do ano, a Feira é uma oportunidade para reascender as esperanças da comunidade, celebrando o sucesso dos negócios locais e a essência do Natal que nos inspira a renovar novos sonhos.”, destaca Vanildo.

As últimas três edições da Feira do Negócio Local da Viacredi  movimentaram cinco municípios de Santa Catarina, mais de 120 expositores e 6,2 mil visitantes.

Serviço:

Feira do Negócio Local de Benedito Novo.

03 de dezembro, das 10h às 20h, no Ginásio de Esportes João Alberto Pizzolatti – Rua Cruz e Souza nº 81, Centro.

Confira a programação completa:

10h – Abertura

10h30 – Grupo de Patinação Estrela de Prata

11h30 – Música com Gabriel Piccolo

12h30 – Música com Malungo DUO

13h30 – Música com Cleide Gaiteira

14h30 – Apresentação Grupo de Karatê

15h30 – Pequeno Circo de Variedades

16h30 – Grupo de Dança Típica Alemã Volkstansgruppe

18h30 – Coral da Igreja Luterana

19h – Teatro Dois Duendes procuram Papai Noel + Chegada do Papai Noel

Sobre a Viacredi  

Maior cooperativa de crédito do Brasil em número de cooperados, a Viacredi é uma cooperativa do Sistema Ailos, com mais de 900 mil cooperados, presença em 28 municípios de Santa Catarina e Paraná, 112 Postos de Atendimentos e mais de 2 mil colaboradores. São mais R$ 12 bilhões em ativos, R$ 8 bilhões em operações de crédito e mais R$ 9 bilhões em depósitos totais. Constituída em 1951, a Cooperativa tem como propósito unir pessoas para transformar vidas, sempre comprometida com os princípios cooperativistas, com seus cooperados e com as comunidades onde está presente. Para mais informações: www.viacredi.coop.br.

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O município de Benedito Novo recebe a primeira edição da Feira de Negócios Local da Viacredi. Prefeitura de Benedito Novo baixar em alta resolução

Destaque entre os turistas que procuram a comodidade de um exclusivo serviço all inclusive em Porto Seguro, na Bahia, o Resort Arcobaleno, pela primeira vez, ultrapassou R$ 4 milhões em vendas durante a Black Friday. As reservas foram feitas tanto de forma direta, como por meio de operadoras e Agências de Viagem Online (OTAs), e contemplaram reservas até a temporada de verão de 2025. 

“É um número expressivo para um hotel independente como o nosso. Mas isso é reflexo do resultado do investimento de R$ 8,5 milhões feito nos últimos dois anos e também do Prêmio Best of the Best, da TripAdvisor”, afirma Kadu Guimarães, sócio-diretor do Arcobaleno.

Ele refere-se aos gastos com o processo de modernização e ampliação dos espaços e serviços do hotel com o objetivo de melhorar ainda mais a experiência para os hóspedes. As obras, iniciadas em 2021, começaram com aumento do número de quartos, chegando a 175 unidades, revitalização e recuperação do Parque das Piscinas, na área central do resort, e reestruturação do restaurante Da Vinci, de padrão internacional e comandado pelo chef Leo Moreira.

O hotel finalizou também a ampliação do Terrazzo Al Mare, o exclusivo ecoclube de praia, e renovou as instalações hidráulica e elétrica. Os telhados também passaram por recuperação estrutural, oferecendo maior proteção contra temporais.

Para completar, este ano o Arcobaleno ganhou o prestigioso “Travellers Choice 2023 – Best of the Best” na categoria “Melhores Resorts All Inclusive do Brasil”, que reúne os 10 melhores estabelecimentos do país no quesito. O prêmio é concedido anualmente pelo TripAdvisor, a maior e mais respeitada plataforma de viagens do mundo. Trata-se de uma premiação muito especial, pois é baseada exclusivamente nas avaliações e opiniões dos viajantes, refletindo o valor da experiência dos hóspedes.

Resort Arcobaleno

Site: https://hotelarcobaleno.com.br/

E-mail: reservas@resortarcobaleno.com.br

Telefones: (73) 2105-5051 / (73) 99956-4993 

WhatsApp: (73) 99914-5303 / (73) 99846-0184